“认识，技术部的主管。”保安道。
听到这个回答，霍海笑了。
这人实在是有趣。
明明知道对方是管理层，竟然还只认证不认人，这脑筋得多死板才会这样。
“你知道他是主管，为什么还不让他带我们进去？”他问。
“主管也不行。”保安回答，顿了顿他又继续道：“我们叶经理说过，就算是主管以上的人也有可能会出现泄露公司信息的情况，更不用说带陌生人进去了，所以我们只认证不认人，务必把安全等级做到最严。”
“叶经理？”霍海嘀咕了下这个称呼，想不起来公司里有姓叶的经理。
“是我们培训基地的叶老师，叶经理。”保安道。
这下霍海知道是谁了。
叶诗扶。
没想到这个小妮子心思如此细密，竟然连这种事情都想到了。
“你们是从培训基地转过来的？”霍海诧异。
“你知道我们培训基地？”保安打量他一眼，心中犯起了嘀咕。
不会真是公司老板吧......？
不过这话也让霍海确定了自己的猜测。
之前人力部和自己说过想把公司一部分的员工岗位走外包，以此减少部分支出情况，毕竟公司有规定正式员工的最低薪资都要一万一个月。
如果连保安这种职业都要给这么多钱，财务部那里的流水账恐怕会很不好看。
对于这个提议因为霍海当时在忙其它事情，就没有太过在意。
没想到最后也没有按照这个方案走，而是从培训基地里抽调员工做了保安。
“知道。”霍海点了点头，接着道：“但培训基地的员工不是正在被安排到实体店里做生意吗？你怎么会来这里做保安？”
保安犹豫了一下，或许是觉得这个应该算不上什么秘密，再加上这件事情是从对方嘴里说出来的，便开口回答：“我不是做生意的料，相比起去店里做生意我更倾向于保家卫国。”
“但保家卫国肯定是不行了，保护公司还是可以的。”说道最后，保安脸上出现了笑意。
霍海了然。
看来文云韵确实是在严格落实实体经济对接方案，但并非完全盲目的按搬计划进行。
主要目的还是将正确的人安排到正确的岗位上去。
这才是实体经济对接方案的核心。
文云韵完全了解透彻了。
而作为助手的叶诗扶，也是在尽自己的能力做一些对公司有利的事情。
就比如对保安培训这一块。
或许是因为‘颤音’的事情，叶诗扶对于商业信息安全很是用心，并将这份心意传达给了下面的员工们。
当然，如果没有霍海之前的所作所为，员工对于这方面肯定不会如此用心。
正因为员工感受到了老板的真心，所以他们也在努力展示自己的忠心。
这是相辅相成的。
“你有没有想过如果我真的是这家公司老板或者是公司很重要的客户，你今天的做法可能会给你带来很多不必要的麻烦？”霍海道。
“职责所在。”保安回答。
听到这话霍海没再说什么了。
恰好，这时乔杉也从电梯里走了出来，手上拿了几张客户证。
随着刷卡，门禁再次打开。
这一次，保安没有再去阻拦了。
只是霍海在路过时却是特意拍了拍他的肩膀，接着对乔杉道：“这小伙子做的不错，下个月开始工资给他上调一千。”
这话自然是暗示后者不要去计较这些事情，同时也是在鼓励保安继续将这份态度保持下去。
这一幕，被围观的人群看到后则是纷纷鼓起了掌。
甚至有些人还将录到的画面上传到了各类视频网站上去。
标题五花八门，无法阐述。
只是这些霍海并不知情，即便知道也不会在意。
带着萧尧，四人重新乘坐电梯上了楼。
不过这次他们没有去逛其它楼层，而是径直来到了霍海的办公室。
因为萧尧对于楼层内的办公情况并不感兴趣，他只想看公司的财务流水。
对于他这个要求，霍海一开始是有些抵触的。
一般而言，公司账务和财务报表肯定是不会给外人看的，这属于公司机密。
毕竟账务可以体现一个公司的运营状况、关系税务。
尤其是霍海这家公司的财务报账，其中可是夹杂了很多来自于系统的资金。
虽然系统规则里已经明确表明了所有奖励资金来源会将其正规化，不会被察觉到异常，可一旦涉及到账务被查方面的情况，霍海多少还是有些紧张的。
当然，如果不是专业人士，是很难从报表里看出企业的经营情况和企业财务状况的。
但如果是精通的专业人士，是绝对可以看出企业的影响状况，能迅速掌握一家企业的大体情况。
可细想一下，这人毕竟是自己主动邀请来帮忙管理公司的，若是财务流水都对其遮遮掩掩那就是不把人当自己人看待。
换位思考，谁会愿意给一家提防自己的公司做事呢？
再加上对方后续真的来管理公司的话，查账务流水这件事情是绝对避不过的。
索性便让财务部把近几个月的报表带到办公室里来。
拿到报表，萧尧蹲窝在沙发椅上，嘴里叼着根棒棒糖，表情认真的翻阅着账务流水。
他似乎很喜欢这种姿势，无论什么座位，只要涉及到坐下这个动作都喜欢用蹲来替代。
是因为这个姿势便于跑路吗？
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