徐生洲有些愧疚。
他现在需要人手吗？当然需要，而且越多越好，尤其是黄高华、牛征这样的自己人。但牛征与黄高华不同，虽然两人都是自己的室友，但从大学四年的亲身经历不难看出，黄高华更低调务实，能在关键时刻主动站出来帮忙，而牛征呢？站在同学角度来看，他热情洒脱、不拘小节。但站在领导与下属的角度来看，却显得有些轻浮，尤其在处理男女关系上，更让人不那么放心。
学生处、教务处都是学校的核心业务部门，贸贸然把他放在领导岗位上，他能做事吗？能做好事吗？会有隐患吗？这都是徐生洲必须要考虑的事情。他需要的人，首先得是能做事的，而不是给自己添乱的。未来两三年是学校“专升本”的关键时期，徐生洲可不想在这个关节眼上，收获几条类似“师生三角恋”“大学生怀孕生子”的桃色新闻。
至于如何安排牛征，徐生洲有个初步的想法。一把手就是要管人、财、物。现在人事处何兴华、莫晓彤都还得力，比如这次引进高层次人才，就已经敲定了陈康彦，还有肖和平在努力中，成绩很是可观。财务处有黄高华盯着，也不用担心。唯一还有短板的就是“物”这一块，包括后勤服务中心、资产管理处、基建处（新校区建设指挥部），都没有自己的眼线。如果牛征能担起其中一块，会让徐生洲省不少心。
徐生洲安抚道：“丧气什么？只要你肯来，一个副处长的位子还是不缺你的。只是最近学校在搞新校区建设，各种事情千头万绪，你来了要做好吃苦的打算。”
牛征闻言精神一振，嬉皮笑脸地说道：“就没有轻松一点的？”
徐生洲没好气地说道：“轻松一点的有啊，退休教职工处，天天跟老头老太太打交道，基本上就是贴讣告、扛花圈、念悼词、送慰问金这几件事。你愿意干一辈子吗？”
“我愿意！”
“滚！”气得徐生洲直接挂了电话。
遇到这种惫懒的人物，是谁都得被气得七窍生烟。但回过头想想，自己要不是遇到这见鬼的系统，退休教职工处副处长这种钱多事少、位高责轻的岗位，不就是自己一生的梦想吗？为什么现在不能容忍别人这么摸鱼呢？因为自己以前是员工，现在却是老板。你摸鱼，我摸鱼，老板宝马变青橘。
果然是那啥决定脑袋！
徐生洲想了一下，打算等会儿先跟黄高华商量商量，把自己的意思说清楚，让他给牛征打电话，表达一下自己的想法：别特喵的出尔反尔，前一秒还说要帮我支棱起来，下一秒就想磨洋工，你要闹成哪样？新校区建设还差个监工，赶紧过来当“穆仁智”！
牛征这家伙真要是躺着不动咋办？
徐生洲也给他想好了后路，退休教职工处是不可能让他去的，信息中心倒是可以考虑，毕竟专业对口，而且学校的官网实在太垃圾了，丑到不能看，它存在只有两个意义，一是表明神州科技职业学校还活着，二是保住了学校的“edu”域名。正好趁这个机会，找家高端大气上档次的公司重新设计网页、更新内容，也算是万象更新吧！
一世人两兄弟，总不能自己账上趴着几十个亿，却让兄弟活得很狼狈吧？
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